Temperaturile ridicate din această perioadă dau bătăi de cap tuturor persoanelor şi fac din ce în ce mai multe victime, în special în rândul bătrânilor şi cardiacilor. Pentru a evita ca angajaţii să aibă probleme din cauza caniculei, patronii trebuie să ia măsurile de protecţie necesare, altfel riscă sancţiuni de la 1.500 la 2.500 lei. În acest sens, reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă vor efectua o serie de controale pentru a vedea dacă angajaţii lucrează în condiţiile optime, obligatorii prin lege, în cazul unor astfel de situaţii. „Angajatorii trebuie să aibă în vedere măsurile stabilite prin actul normativ. În primul rând, trebuie să fie luate măsurile minimale – reducerea intensităţii şi ritmului activităţilor fizice, asigurarea ventilaţiei la locul de muncă, alternarea efortului dinamic cu cel static, alternarea perioadelor de lucru cu cele de repaus în locuri umbrite. De asemenea, mai sunt şi măsurile de menţinere a stării de sănătate: asigurarea apei minerale (doi-patru litri de persoană), echipamentul individual de protecţie corespunzător şi asigurarea duşurilor”, ne-a explicat Ionel Petrea, şeful ITM.
Program de lucru modificat
De asemenea, sursa citată a subliniat faptul că patronii trebuie să mai aibă în vedere şi modificarea programului de lucru, în cazul în care se înregistrează o perioadă de mai mult de două zile consecutive de caniculă. "Se va reduce durata zilei de lucru, se va lucra eşalonat (până în ora 11,00 şi după 17,00) sau se va întrerupe activitatea. Pe lângă aceste reguli, angajatorii sunt obligaţi să le asigure salariaţilor controlul medical periodic şi să le acorde primul ajutor precum şi transportul la unităţile medicale", a conchis Ionel Petrea. Conform datelor meteo, la Galaţi se anunţă până sâmbătă zile caniculare.
Citeşte şi: Ministerul Sănătăţii solicită ACTIVAREA planurilor de MĂSURI pentru perioada CANICULARĂ prognozată
