În acest an, salariul minim brut pe economie în România va crește, de la 1 iulie, la valoarea de 4.325 de lei, creștere care implică și o ajustare a facilităților fiscale.
Suma minimă neimpozabilă, pentru care nu se va datora impozit pe venit și contribuții sociale obligatorii, va scădea la 200 de lei, față de 300 de lei în prezent. Pentru a beneficia de această scutire, nivelul maxim al venitului brut din salarii și asimilate salariilor realizat de angajații vizați nu trebuie să depășească 4.300 de lei.
În prezent, la salariul minim brut de 4.050 de lei, angajații primesc „în mână” un salariu net de 2.574 lei, aplicând scutirea de taxe pentru 300 de lei. Costul salarial complet suportat de angajator este de 4.134 lei.
aDe la 1 iulie 2026, odată cu majorarea salariului minim la 4.325 de lei și aplicarea sumei netaxabile de 200 de lei, angajații urmează să primească un salariu minim net de 2.699 lei, iar firmele ar suporta un cost salarial complet de 4.418 lei. Astfel, costul pentru firme ar crește cu 284 de lei de la 1 iulie 2026 față de 2025.
