Pe 7 octombrie se sărbătorește Ziua Mondială a Muncii Decente. Pe lângă faptul că, anul acesta, ziua muncii decente pică într-o marți (când, se știe, sunt trei ceasuri rele), ar mai fi multe de spus!
Sindicaliștii de la Cartel Alfa au readus în atenție marcarea oficială a acestei zile de 7 octombrie, iar conform comunicatului lor, România mai are mult de lucru la acest capitol. Circa o treime dintre angajați sunt plătiți cu salariul minim, iar recent adoptata directivă UE de a îmbunătăți condițiile de muncă și de a întări dialogul social este deocamdată la stadiul de vis frumos: directiva impune ca cel puțin 80% dintre salariați să beneficieze de contracte colective de muncă, însă în România acest procent este sub 20%.
Munca decentă nu este un privilegiu, ci un drept fundamental, esențial pentru demnitatea și calitatea vieții fiecărei persoane, accentuează Cartel Alfa, dar... „În România, salariul minim brut pe economie a fost majorat la 4.050 de lei în ianuarie 2025, cu toate acestea, mulți angajați continuă să se confrunte cu salarii care nu asigură un trai decent, iar lipsa unui dialog social eficient, inclusiv asupra politicii fiscale, contribuie la perpetuarea inegalităților”, afirmă Cartel Alfa.
La urma urmei, ce înseamnă muncă decentă? Există vreo unitate de măsură universal recunoscută pentru decență? Decența cred că este măsurată în funcție de care parte a... muncii te afli. În 2025, încă există angajatori care au pretenția ca, pentru un salariu minim și, eventual, câteva sute de lei strecurate la negru sau la gri, să stai la muncă non-stop, fără zile libere și fără ore suplimentare plătite. La fel, încă mai sunt mulți români care strâmbă din nas la orice loc de muncă li s-ar oferi în afară de cel de director și care, în cel mai bun caz, vin la bursele de muncă doar ca să semneze de prezență și să afirme că nicio ofertă nu s-a potrivit „pregătirii” lor profesionale. Apoi, așteaptă ajutorul de șomaj.
„Adevărul” scria, zilele trecute, despre o dezbatere aprinsă pe rețelele sociale pe tema sumei pe care ar trebui să o câștige un român pentru a avea un trai decent. Cineva a calculat că „pentru strictul necesar în România îți trebuie în jur de 5.000 lei pe lună”, incluzând chirie, mâncare, facturi, transport, medicamente, o vacanță ieftină pe an, haine și câțiva bani de pus deoparte. Evident că reacțiile pro și contra n-au întârziat să apară; unii au spus că un asemenea prag al salariului minim net ar duce economia în colaps, iar alții au decretat că salariul minim ar trebui dublat. Dacă nici noi, românii, nu mai suntem specialiști în economie, nu știu cine mai este...
Ironic sau nu, vineri are loc la Galați o nouă bursă a locurilor de muncă, prin care cei de la AJOFM Galați afirmă că vor să aducă față în față cererea și oferta de pe piața muncii. Vom vedea atunci ce înțelege fiecare printr-un salariu decent.
