* Concursurile pentru departajare vor avea loc în prima decadă a lunii august *
Afectată de restructurări ca orice altă structură subordonată MAI, Poliţia Judeţului se pregăteşte şi ea de concedieri. Cristina Tatulici, purtătorul de cuvânt al instituţiei, precizează: „În urma reorganizării, 20 de funcţii vor fi radiate. Dintre acestea, 5 sunt de ofiţer, alte 15 fiind de agenţi de poliţie. Vor fi afectate mai multe subunităţi ale Poliţiei Judeţene - Poliţia Municipală, Poliţiile rurale, secţiile de Poliţie, Poliţia Tecuci”.
Angajaţii MAI concediaţi rămân cu… nimic
Conform reprezentantului IPJ Galaţi, la concursurile care vor fi organizate în prima decadă a lunii august participă toţi angajaţii care fac parte din structurile vizate.
În total, la concurs se vor prezenta 500 de poliţişti (din totalul de 1.120, câţi există în judeţul nostru) dar nicio persoană aparţinând personalului contractual. Toţi cei 500 de angajaţi şi-au primit deja înştiinţările.
„Cele 20 de funcţii radiate nu presupun şi 20 de concedieri”, precizează Cristina Tatulici. Şi explică: „8 dintre aceste funcţii au fost deja eliberate din diverse motive: angajaţii au ieşit la pensie sau şi-au dat demisia, părăsind sistemul. În concluzie, doar 12 persoane vor fi afectate de restructurare”.
Şi la Poliţia Judeţului este respectat tristul scenariu de la Jandarmerie, Frontieră sau ISU – oamenii daţi afară nu beneficiază de protecţie socială (ei fiind militari), deci nu iau şomaj şi nici nu primesc o altă sursă de venit din partea ministerului. Cu alte cuvinte, după examen şi după ce perioada de trei luni - de punere la dispoziţie - încetează, foştii angajaţi pot să vândă la tarabă!
„Niciun angajat nu este în concediu medical”
Legea spune şi că, în cele 3 luni de după picarea examenului, angajatul „pus la dispoziţie” primeşte în continuare acelaşi venit şi execută sarcinile pe care i le dă superiorul său.
În cazul în care o persoană rămasă pe post părăseşte în acest interval serviciul, un fost angajat poate fi reintrodus în sistem, în măsura în care îşi găseşte o funcţie compatibilă cu pregătirea sa.
„Nici un angajat ai Poliţiei Judeţene Galaţi din cei care dau examen nu este în concediu medical. Dar în situaţia în care acest lucru s-ar fi întâmplat, dacă poliţistul respectiv – supus fiind reorganizării - îşi lua concediu medical până la intrarea în vigoare a noului stat de funcţii, concursul pentru ocuparea locurilor în respectiva structură era suspendat până la întoarcerea angajatului. Dacă este luat concediul medical după ce angajatului i s-a comunicat că trebuie să se prezinte la concurs, acesta nu ia concursul prin neprezentare”.
„Puţini poliţişti afectaţi”
În acest moment, poliţiştii gălăţeni s-au pus deja cu burta pe carte, lor fiindu-le comunicată în timp util - conform graficului - bibliografia de concurs. Interviurile (din cadrul examinării) vor fi filmate, la ele fiind invitaţi să participe şi reprezentanţi ai Corpului Naţional al Poliţiştilor, precum şi ai sindicatului.
Dănuţ Lefter (FOTO), comandantul Poliţiei Galaţi: „Având în vedere că, deşi există restructurări, totuşi acestea nu vizează un număr mare de poliţişti, vom lua toate măsurile ca activitatea noastră să nu fie afectată”.
Se întâmplă cu adevărat
Îngrijorarea se face simţită şi în Poliţia Galaţi. Cum ar putea fi altfel? Şi câţi dintre noi ştiu cum este să munceşti cu ghilotina concedierii deasupra capului?
Ne vedem în a doua jumătate a lui august – când mai puţini poliţişti vor avea grijă de la fel de mulţi gălăţeni.
