Evaluaţi acest articol
(3 voturi)
Fii primul care postează comentarii!

Costul cu sănătatea muncii pentru un angajat, după revenirea la muncă, va ajunge la 100 de euro pe lună, iar întreprinderile mici nu vor avea posibilitatea să le acopere din fondurile proprii, a declarat, recent, preşedintele Consiliului Naţional al Întreprinderilor Private Mici şi Mijlocii din România (CNIPMMR), Florin Jianu, într-o dezbatere pe tema situaţiei IMM-urilor după ieşirea din criză.

Şeful CNIPMMR i-a transmis ministrului Fondurilor Europene, Marcel Boloş, propunerea venită din partea antreprenorilor ca voucherele de consum să poată fi oferite şi pentru acoperirea costurilor privind asigurarea sănătăţii muncii pentru angajaţii societăţilor comerciale mici. "(...) aceste vouchere să fie oferite şi pentru reconversia profesională şi pentru costuri privind sănătatea şi securitatea în muncă, pentru că o să ne întoarcem la muncă sub alte condiţii şi atunci mai ales întreprinderile foarte mici au nevoie ca aceste costuri să fie acoperite de undeva (...)", a precizat Florin Jianu.

Citit 654 ori Ultima modificare Duminică, 10 Mai 2020 22:57

Lasă un comentariu

Utilizatorul este singurul responsabil de conţinutul mesajelor pe care le postează şi îşi asumă toate consecinţele.

ATENTIE: Comentariile nu se publică automat, vor fi moderate. Mesajele care conţin cuvinte obscene, anunţuri publicitare, atacuri la persoană, trivialităţi, jigniri, ameninţări şi cele vulgare, xenofobe sau rasiste sunt interzise de legislaţia în vigoare, iar autorul comentariului îsi asuma eventualele daune, în cazul unor actiuni legale împotriva celor publicate.

Prin comentariul meu sunt implicit de acord cu politica de confidenţialitate conform regulamentului GDPR (General Data Protection Regulation) şi cu Termeni si condițiile de utilizare ale site-ului www.viata-libera.ro